Definitia pentru "egalitatea juridica a partilor" in dictionarul Manager.ro

Metoda de reglementare specifica normelor dreptului civil, presupunand stabilirea si organizarea raporturilor juridice patrimoniale si personale nepatrimoniale astfel incat subiectele acestora sa se afle pe acelasi plan, sa se bucure in fata legii de acel

Alti termeni asemanatori: egalitatea juridica a partilor, legalitatea incriminarii, legalitatea procesului penal, egalitatea persoanelor in procesul penal, ordine juridica internationala, ordine juridica nationala, sanctiune juridica, societati comerciale fara personalitate juridica, capacitate juridica, contract de asistenta juridica, asistenta juridica, contract de asistenta juridica, incadrarea juridica, norma juridica, persoana juridica, raspundere juridica, principiul egalitatii partilor, sentinta prin acordul partilor, impacarea partilor

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?

E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Editorial de Mihai Balescu

Poate un salariat sa schimbe in instanta rezultatul evaluarii facute de angajator?

In Romania, in fiecare an, cateva zeci de mii de salariati isi dau in judecata angajatorii. Cele mai frecvente motive sunt legate de plata sau recalcularea unor drepturi banesti, de aplicarea (abuziva, in viziunea salariatilor) a unor sanctiuni disciplinare si, cum era de asteptat, de contestarea unor decizii de concediere pentru necorespundere profesionala. Da, salariatii sunt nemultumiti de faptul ca au fost concediati si solicita reintegrarea pe postul ocupat anterior, sustinand ca evaluarea in baza careia s-a luat masura concedierii nu reflecta realitatea. Poate un salariat sa conteste rezultatul evaluarii care i se face periodic? Poate,...

Editorial de Magda Florea

Manager de succes in Era Digitala - 7 instrumente utile care-ti usureaza munca

Mediul nostru de business s-a schimbat radical in ultimii ani, iar tehnologia joaca un rol decisiv in modul in care gestionam timpul, echipele si resursele. Ca manager, presiunea de a ramane competitiv in era digitala este imensa, dar vestea buna este ca nu esti singur in aceasta lupta. Exista instrumente care iti pot transforma complet modul de lucru, reducand stresul si crescand productivitatea. Noi am ales sa discutam astazi despre 7 dintre ele si sa le impartasim cu tine! 1. Trello – Organizeaza-ti proiectele ca un profesionist Gestionarea proiectelor poate fi o bataie de cap, mai ales...