A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W Y Z

... sau cauta un termen in dictionar

Definitia pentru "actiune in restituirea imbogogatirii fara justa cauza" in dictionarul Manager.ro

Actiune civila prin care persoana ce a suferit o diminuare a patrimoniului ei, ca urmare a imbogatirii fara justa cauza a patrimoniului altei persoane,se adreseaza justitiei cerand obligarea acesteia din urma la restituirea valorii imbogatirii realizata

Alti termeni asemanatori: actiune, actiune cu drept de vot privilegiat, actiune fara valoare nominala, actiune gratuita, actiune in crestere, actiune privigeliata cumulativa, mijloace de actiune ale institutului de emisiune, actiune (la curtea de arbitraj comercial international bucuresti ), actiune arbitrala, actiune cambiala, actiune emisa de societatea comerciala pe actiuni, actiune in concurenta neloiala, actiune in constatare, actiune in restituirea imbogogatirii fara justa cauza, actiune la purtator, actiune nominativa, actiune oblica, actiune pauliana, actiune privilegiata, piata de actiune, actiune cambiala, actiune civila, actiune in anulare, actiune in constatare, actiune in regres, actiune in revendicare, actiune in reziliere, actiune in rezolutiune, actiune in simulatie, actiune ipotecara, actiune obilica, actiune pauliana, actiune petitorie,, actiune posesorie, drept la actiune, actiune, actiune cambiala, actiune confesorie, actiune in anulare, actiune in constatare, actiune in regres, actiune pauliana, actiune petitorie, actiunea civila in procesul penal, actiunea in justitie, actiunea penala, fractiune parlamentara, infractiune bilaterala, infractiune calificata, infractiune comisiva, infractiune consumata, infractiune continua, infractiune continuata, infractiune flagranta, infractiune omisiva, infractiunea, infractiunea de audienta, infractiunea de executie prompta, infractiunea de obicei sau din obisnuinta, restituirea dosarului pentru completarea urmaririi, restituirea lucrurilor, cesiune fara notificare, clauza "fara la ordin", drept de gaj fara deposedare, fara angajament, fara drept de opozitie, fara numerar, fara protest, scontare fara recurs, se&o; fara eroare sau omisiune, vanzare fara acoperire, incadrare tarifara, societati comerciale fara personalitate juridica, copil din afara casatoriei, fideicomisul fara obligatie, gaj fara deposedare, gir fara garantie, imbogatire fara justa cauza, lasarea fara ajutor prin omisiunea de instiintare, organe din afara aparatului judiciar, exercitarea fara drept a unei profesii, imbogatire fara cauza, lasarea fara ajutor, a ajusta, ajustare la convertire, ajustarea valorii, ajustare fiscala la frontiera, justa cauza, act juridic cauzal, conditie cauzala, lovirile sau vatamarile cauzatoare de moarte, avanzii cauza, cauza, donatie cu cauza de moarte, legatura de cauzalitate


Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE


Magda Florea
Editorial de Magda Florea

Cum sa-ti regasesti motivatia la serviciu in 2025 – 7 trucuri care functioneaza


La inceput de an, a te simti motivat la serviciu poate parea o provocare, mai ales dupa vacanta de sarbatori. Poate ca te simti inca cu gandul in vacanta sau poate ca iti lipseste acel impuls de energie pe care il aveai cand ai inceput munca. Dar hai sa-ti spun un secret: exista multe modalitati prin care poti sa-ti redescoperi motivatia si sa faci ca acest an sa fie cel mai bun de pana acum! Poti sa iti regasesti entuziasmul si sa aduci un strop de energie pozitiva in rutina de zi cu zi, chiar de la inceputul anului. Asadar, ce poti face pentru a te motiva la serviciu la inceput de an?     1. Incepe cu un scop...
Mihai Balescu
Editorial de Mihai Balescu

Poate un salariat sa schimbe in instanta rezultatul evaluarii facute de angajator?


In Romania, in fiecare an, cateva zeci de mii de salariati isi dau in judecata angajatorii. Cele mai frecvente motive sunt legate de plata sau recalcularea unor drepturi banesti, de aplicarea (abuziva, in viziunea salariatilor) a unor sanctiuni disciplinare si, cum era de asteptat, de contestarea unor decizii de concediere pentru necorespundere profesionala. Da, salariatii sunt nemultumiti de faptul ca au fost concediati si solicita reintegrarea pe postul ocupat anterior, sustinand ca evaluarea in baza careia s-a luat masura concedierii nu reflecta realitatea. Poate un salariat sa conteste rezultatul evaluarii care i se face periodic? Poate,...



Recomandari MANAGER.RO




Cele mai citite stiri





Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x