Definitia pentru "actiune in regres" in dictionarul Manager.ro

Actiune prin care o persoana obligata la o plata impreuna cu alte persoane cere unora dintre ele pentru care a platit sa-i restituie plata facuta in numele lor, fie subrogandu-se creditorului, fie intemeindu-se pe unele raporturi juridice directe (gestiun

Alti termeni asemanatori: actiune, actiune cu drept de vot privilegiat, actiune fara valoare nominala, actiune gratuita, actiune in crestere, actiune privigeliata cumulativa, mijloace de actiune ale institutului de emisiune, actiune (la curtea de arbitraj comercial international bucuresti ), actiune arbitrala, actiune cambiala, actiune emisa de societatea comerciala pe actiuni, actiune in concurenta neloiala, actiune in constatare, actiune in restituirea imbogogatirii fara justa cauza, actiune la purtator, actiune nominativa, actiune oblica, actiune pauliana, actiune privilegiata, piata de actiune, actiune cambiala, actiune civila, actiune in anulare, actiune in constatare, actiune in regres, actiune in revendicare, actiune in reziliere, actiune in rezolutiune, actiune in simulatie, actiune ipotecara, actiune obilica, actiune pauliana, actiune petitorie,, actiune posesorie, drept la actiune, actiune, actiune cambiala, actiune confesorie, actiune in anulare, actiune in constatare, actiune in regres, actiune pauliana, actiune petitorie, actiunea civila in procesul penal, actiunea in justitie, actiunea penala, fractiune parlamentara, infractiune bilaterala, infractiune calificata, infractiune comisiva, infractiune consumata, infractiune continua, infractiune continuata, infractiune flagranta, infractiune omisiva, infractiunea, infractiunea de audienta, infractiunea de executie prompta, infractiunea de obicei sau din obisnuinta, debitor de regres, regres cambial, debitor de regres, obligatie de regres, regres

3 articole din manager care contin termenul "actiune in regres"

CJUE: Infiintarea Sectiei Speciale incalca normele Uniunii Europene

Potrivit avocatului general Bobek, numirea interimara a sefului Inspectiei Judiciare si normele nationale privind infiintarea unei sectii de...

Ce masuri trebuie sa luati in situatia in care salariatii au declansat o greva nelegala?

In cazul in care salariatii au incetat activitatea, primul lucru pe care trebuie sa il faca angajatorul este sa analizeze legalitatea acestui demers....

Legea 31/1990 - Functionarea societatilor comerciale (V)

...

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?

E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Editorial de Magda Florea

Cum sa-ti regasesti motivatia la serviciu in 2025 – 7 trucuri care functioneaza

La inceput de an, a te simti motivat la serviciu poate parea o provocare, mai ales dupa vacanta de sarbatori. Poate ca te simti inca cu gandul in vacanta sau poate ca iti lipseste acel impuls de energie pe care il aveai cand ai inceput munca. Dar hai sa-ti spun un secret: exista multe modalitati prin care poti sa-ti redescoperi motivatia si sa faci ca acest an sa fie cel mai bun de pana acum! Poti sa iti regasesti entuziasmul si sa aduci un strop de energie pozitiva in rutina de zi cu zi, chiar de la inceputul anului. Asadar, ce poti face pentru a te motiva la serviciu la inceput de an? 1. Incepe cu un scop...

Editorial de Mihai Balescu

Poate un salariat sa schimbe in instanta rezultatul evaluarii facute de angajator?

In Romania, in fiecare an, cateva zeci de mii de salariati isi dau in judecata angajatorii. Cele mai frecvente motive sunt legate de plata sau recalcularea unor drepturi banesti, de aplicarea (abuziva, in viziunea salariatilor) a unor sanctiuni disciplinare si, cum era de asteptat, de contestarea unor decizii de concediere pentru necorespundere profesionala. Da, salariatii sunt nemultumiti de faptul ca au fost concediati si solicita reintegrarea pe postul ocupat anterior, sustinand ca evaluarea in baza careia s-a luat masura concedierii nu reflecta realitatea. Poate un salariat sa conteste rezultatul evaluarii care i se face periodic? Poate,...