Este foarte important ca angajatii sa se simta „ca acasa” chiar si la serviciu. Acest lucru nu inseamna ca trebuie sa le permiti totul, ci, ca trebuie sa le asiguri toate conditiile pentru desfasurarea activitatii, astfel incat ei sa fie multumiti. Un angajat caruia ii va fi frig nu va fi nici eficient si nici multumit, asa ca, de cele mai multe ori, empatia te va ajuta sa iti dai seama care sunt cerintele minime ale angajatilor pentru a fi productivi.
Confortul termic este, de departe, unul dintre cele mai importante criterii. Nu le poti oferi angajatilor un mediu lipsit de caldura iarna sau de racoare, vara. Este important sa te gandesti la tot ce inseamna confort, incepand de la centrala termica si terminand cu pardoseala. Si, chiar daca nu este obligatoriu sa pui sisteme complexe de incalzire in pardoseala, cei de la Mathaus au parchet laminat care te va ajuta sa finisezi elegant locul, oferind si o suprafata calda pentru birou. Poti, de asemenea, sa optezi pentru mobilier ergonomic, pentru climatizare buna pe timpul verii, pentru tamplarie de calitate pentru ferestre, adica, sa aduni la un loc toate elementele care pot asigura confortul angajatilor tai.
Pentru a-ti ajuta angajatii sa devina si mai eficienti, incearca sa imparti si amenajezi biroul astfel incat sa le pui la dispozitie spatii personale. Desi conceptul modern de munca in echipa implica, practic, deschiderea catre transparenta, nu uita ca oamenii sunt diferiti. Unii au nevoie de mai mult spatiu personal, in vreme ce altii se simt in largul lor chiar daca biroul le este folosit si de altcineva.
In plus, pentru eficienta, vei avea nevoie sa oferi spatiu pentru nevoile lor specifice muncii, cum ar fi elemente de birotica, dulapuri suficiente, spatii de stocare, birouri separate pentru sedinte sau orice alt tip de spatiu iti este solicitat, bazat pe o nevoie de munca.
Angajatii de acum nu mai seamana, in mod cert, cu salariatii de acum 20 de ani. Astazi, se pune foarte mare accent pe interactivitate si pe ideea de a munci „in familie”. Din acest motiv, multi angajatori creeaza in cadrul biroului spatii speciale pentru relaxare, masa sau tabieturi, astfel incat salariatii sa se simta rasfatati si pretuiti. O mica bucatarie amenajata intr-o camera de lucru poate fi locul in care se pot naste cele mai bune idei. O logie transformata intr-un spatiu pentru fumatori ar putea deveni spatiul pentru cele mai interesante discutii de brainstorming. De ce? Ei bine, tocmai pentru ca angajatorii permit angajatilor sa se relaxeze, sa isi elibereze mintea si sa priveasca lumea si din alte unghiuri.
Echipa perfecta si eficienta nu exista pur si simplu, ci, este, de fapt, o suma a tututor lucrurilor care concura in acest sens. De aceea, fa toate demersurile pentru a-i oferi echipei tale cadrul necesar pentru a se desfasura, iar rezultatele nu vor intarzia sa apara.
Ultimele NOUTATI
Digitalizarea afacerilor in 2025 - De ce prezenta online este esentiala pentru orice firma noua
Cosul de cumparaturi de Paste a golit buzunarele romanilor! Preturile sunt mai mari cu 40 la suta fata de 2024
Cum a ajuns euro sa ia fata dolarului american si sa devina preferatul investitorilor. Neincrederea din SUA ridica moneda europeana
Romanii au scos banii de la ciorap si au imprumutat statul cu o suma record. Niciodata in zeci de ani nu s-a mai investit atat de mult in titluri de stat!
Partenerii nostri
Asigurat la sanatate, dupa incetarea raportului de munca - reglementari cheie
Cum sa creezi un mediu de lucru eficient si placut pentru angajati
Conditiile primirii de interni. Cine poate avea calitatea de intern?
D101 Grup fiscal: Termen de depunere si aspecte importante
Ce cuprind notele explicative la situatiile financiare anuale
Observator la Alegerile Prezidentiale 2025: acreditare, drepturi si obligatii
Alegeri Prezidentiale 2025: Calendar, Candidati, Sondaje si Model sesizare in ziua votului
Tot ce trebuie sa stii despre pensia de handicap si insotitor: acte si grade de handicap
Te-ar putea interesa si