Ce implica trecerea contributiilor sociale de la angajator la angajat

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ce implica trecerea contributiilor sociale de la angajator la angajat
Ce implica trecerea contributiilor sociale de la angajator la angajat
de Adela Simonescu la 08 Feb. 2018
Urmareste-ne pe Google News
contributii socialesalarii 2018plata contributii

In primul rand, transferul aproape total catre angajati al sarcinilor fiscale generate de plata salariilor, ii pune pe acestia in situatia de a li se diminua substantial veniturile nete incasate.

Potrivit O.U.G. nr. 79/2017, de la data de 1 ianuarie 2018, contributiile sociale sunt transferate catre angajati, cu exceptia unui procent de 2,25% (contributie asiguratorie pentru munca) care va ramane in continuare in sarcina angajatorului.  

Pentru exemplificare, la un salariu brut de 3.200 lei, in anul 2017 angajatorul platea contributii la stat de 729 lei, iar salariatul ramanea in buzunar cu 2.244 lei. 
 
 La acelasi salariu platit in 2018, angajatorul suporta contributii de doar 72 lei, restul fiind suportate de angajat, care mai ramane sa incaseze doar 1.750 lei.    
 
 In vederea mentinerii salariului net, din calculele efectuate de specialisti a rezultat ca salariul brut ar trebui majorat in anul 2018 cu aprox. 20%. Procentul exact este influentat de deducerea personala, de numarul de persoane in intretinere, de conditiile in care se desfasoara activitatea etc. 
 
 Ordonanta de urgenta nr. 82/2017 a venit in sprijinul salariatilor si i-a obligat pe angajatori  sa negocieze cu acestia noile contracte de munca. Procedura de negociere trebuia derulata de catre toate companiile in intervalul 20 noiembrie-20 decembrie 2017 si finalizata cu un proces verbal de constatare a rezultatului negocierii si cu incheierea de acte aditionale la contractele existente. 
 
 Societatile care nu au negociat noile salarii vor fi sanctionate cu amenzi care pot ajunge pana la 10.000 lei, in cazul unui control de la I.T.M.  
 
 In concluzie, trecerea contributiilor aferente salariilor catre angajati implica in primul rand ajustarea salariilor brute de catre firmele angajatoare astfel incat sa evite nemultumirea salariatilor legata de diminuarea veniturilor, cat si suportarea unor amenzi usturatoare din partea inspectoratelor teritoriale de munca.   

Detalii despre mutarea contributiilor in sarcina salariatilor gasiti aici.



 
Consultant Fiscal Rentrop&Straton

Ultimele NOUTATI

7 semne ale unui intestin dezechilibrat: cum te poate ajuta ceaiul kombucha
Life Style

7 semne ale unui intestin dezechilibrat: cum te poate ajuta ceaiul kombucha

today18 Nov. 2024
Black Friday de la FineStore, investitia cu care rar te intalnesti! Reducerile de pret la care nici nu te-ai fi gandit!
Life Style

Black Friday de la FineStore, investitia cu care rar te intalnesti! Reducerile de pret la care nici nu te-ai fi gandit!

today18 Nov. 2024
Pudra solubila vs. solutie lichida: cum alegi biostimulatorul potrivit pentru culturile agricole?
Life Style

Pudra solubila vs. solutie lichida: cum alegi biostimulatorul potrivit pentru culturile agricole?

today18 Nov. 2024
Modificare de la ANAF. O noua sansa pentru romanii cu datorii la stat!
Ultimele stiri economice

Modificare de la ANAF. O noua sansa pentru romanii cu datorii la stat!

today18 Nov. 2024
Nicolae Ciuca: firmele romanesti tin economia in spate. Mediul privat este principalul producator de prosperitate
Ultima ora

Nicolae Ciuca: firmele romanesti tin economia in spate. Mediul privat este principalul producator de prosperitate

today18 Nov. 2024
Schimbare radicala la programul Rabla. Se dau bani din nou, dar nu doar pentru masini
Noutati auto 2024 - stiri din domeniul auto

Schimbare radicala la programul Rabla. Se dau bani din nou, dar nu doar pentru masini

today18 Nov. 2024
Cum se traieste in Romania cu salariul minim: jumatate din bani merg doar pe chirie!
Imobiliare

Cum se traieste in Romania cu salariul minim: jumatate din bani merg doar pe chirie!

today18 Nov. 2024
Alarma in mediul privat romanesc! Val de firme dizolvate la final de an
Companii

Alarma in mediul privat romanesc! Val de firme dizolvate la final de an

today18 Nov. 2024
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special:

"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cuRegulamentul UE 679/2016
Audit gratuit - Gazduire web 12 luni cadou - Fokus Digital Services

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Pudra solubila vs. solutie lichida: cum alegi biostimulatorul potrivit pentru culturile agricole?
Life Style

Pudra solubila vs. solutie lichida: cum alegi biostimulatorul potrivit pentru culturile agricole?

today18 Nov. 2024
Modificare de la ANAF. O noua sansa pentru romanii cu datorii la stat!
Ultimele stiri economice

Modificare de la ANAF. O noua sansa pentru romanii cu datorii la stat!

today18 Nov. 2024
Nicolae Ciuca: firmele romanesti tin economia in spate. Mediul privat este principalul producator de prosperitate
Ultima ora

Nicolae Ciuca: firmele romanesti tin economia in spate. Mediul privat este principalul producator de prosperitate

today18 Nov. 2024
Schimbare radicala la programul Rabla. Se dau bani din nou, dar nu doar pentru masini
Noutati auto 2024 - stiri din domeniul...

Schimbare radicala la programul Rabla. Se dau bani din nou, dar nu doar pentru masini

today18 Nov. 2024

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x