STUDIU: Majoritatea firmelor mici si mijlocii nu si-au permis sa acorde beneficii extrasalariale mai mari de 500 de lei pe angajat in 2011

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
STUDIU: Majoritatea firmelor mici si mijlocii nu si-au permis sa acorde beneficii extrasalariale mai mari de 500 de lei pe angajat in 2011 STUDIU: Majoritatea firmelor mici si mijlocii nu si-au permis sa acorde beneficii extrasalariale mai mari de 500 de lei pe angajat in 2011
de Manager.ro la 01 Mar. 2012
Urmareste-ne pe Google News
studiubeneficii extrasalarialefirmerentrop & straton

Majoritatea firmelor mici si medii (53%) le ofera angajatilor beneficii extrasalariale, releva studiul "Beneficii extrasalariale acordate de companiile din Romania", realizat de Divizia Market Research a grupului romano-german Rentrop & Straton. Cercetarea a fost efectuata pe un lot de 484 de companii din 20 de domenii de activitate, in care ponderea cea mai mare le revine intreprinderilor mici si mijlocii.

Bugete modeste in 2010 si 2011
 
In cele mai multe cazuri, bugetul alocat de companiile mici si medii pentru beneficii extrasalariale a fost de maximum 500 de lei pe angajat, (37,2% in 2010, respectiv 48,7% in 2011) ori de 501 - 2.000 lei pe angajat (32,1% in 2010, respectiv 20,5% in 2011).
 
Putine IMM-uri au putut aloca bugete de beneficii mai mari. Astfel, ponderea bugetelor de 2.001 - 3.000 lei pe angajat a fost de 5,1% in 2010 si de 6,4% in 2011, iar bugete cu o medie pe angajat de peste 3.000 lei au avut doar 1,3% din companii in 2010 si niciuna in 2011.
 
De remarcat faptul ca aproape un sfert din managerii participanti la studiu au raspuns "nu stiu" ori au refuzat sa raspunda, invocand argumentul confidentialitatii.

Q: Ce suma a alocat compania dumneavoastra beneficiilor extrasalariale
(suma per angajat) in anul 2010, respectiv in anul 2011?

In 2012, bugetele vor  juca batuta pe loc
 
Proiectia managerilor participanti la studiu cu privire la alocarea resurselor bugetare in acest an indica in marea majoritate a cazurilor (57%) o mentinere a bugetului pentru beneficii extrasalariale la nivelul anului trecut, in vreme ce 19,2% dintre manageri estimeaza o usoara scadere a acestui capitol bugetar, iar 11,3% anticipeaza o scadere considerabila.
 
Doar 11,6% dintre manageri prevad o crestere a bugetului de beneficii extrasalariale in acest an, comparativ cu nivelul din 2011.
Q: Cum apreciati ca va evolua bugetul alocat de catre compania
dumneavoastra beneficiilor extrasalariale in 2012?

Studiul "Beneficii extrasalariale acordate de companiile din Romania" a fost realizat pe un esantion de 626 respondenti, in perioada 13 decembrie 2011-18 ianuarie 2012, de Divizia Market Research a grupului romano-german Rentrop & Straton, liderul pietei de informatii specializate din Romania.
 
Pentru mai multe informatii despre studiu: Cristina Apopei - Project Manager, 021 3172587, cristinaa@rs.ro 
 

Ultimele NOUTATI

Importanta consultantei fiscale in procesul de due diligence
Business

Importanta consultantei fiscale in procesul de due diligence

today13 Feb. 2025
Finantare de pana la 15.000 de euro pentru initiative comunitare din 42 de zone ale Capitalei prin Platforma de mediu pentru Bucuresti
Comunicate

Finantare de pana la 15.000 de euro pentru initiative comunitare din 42 de zone ale Capitalei prin Platforma de mediu pentru Bucuresti

today13 Feb. 2025
3 greseli financiare pe care parintii le fac si distrug independenta financiara a copiilor peste ani
Banii tai - sectiune de educatie financiara

3 greseli financiare pe care parintii le fac si distrug independenta financiara a copiilor peste ani

today13 Feb. 2025
Salariu majorat 2025. Cand stii ca e momentul sa maresti salariul unui angajat? 9 conditii esentiale
Companii

Salariu majorat 2025. Cand stii ca e momentul sa maresti salariul unui angajat? 9 conditii esentiale

today13 Feb. 2025
Terenuri sportive in ansambluri rezidentiale
Business

Terenuri sportive in ansambluri rezidentiale

today13 Feb. 2025
Reciclarea tonerelor si cartuselor: de ce si cum sa le oferi o a doua viata?
Business

Reciclarea tonerelor si cartuselor: de ce si cum sa le oferi o a doua viata?

today13 Feb. 2025
In ce isi mai investesc americanii banii?
Banii tai - sectiune de educatie financiara

In ce isi mai investesc americanii banii?

today12 Feb. 2025
Impactul neurostiintei asupra culturii organizationale
Business

Impactul neurostiintei asupra culturii organizationale

today12 Feb. 2025

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cuRegulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

3 greseli financiare pe care parintii le fac si distrug independenta financiara a copiilor peste ani
Banii tai - sectiune de educatie...

3 greseli financiare pe care parintii le fac si distrug independenta financiara a copiilor peste ani

today13 Feb. 2025
Salariu majorat 2025. Cand stii ca e momentul sa maresti salariul unui angajat? 9 conditii esentiale
Companii

Salariu majorat 2025. Cand stii ca e momentul sa maresti salariul unui angajat? 9 conditii esentiale

today13 Feb. 2025
Terenuri sportive in ansambluri rezidentiale
Business

Terenuri sportive in ansambluri rezidentiale

today13 Feb. 2025
Reciclarea tonerelor si cartuselor: de ce si cum sa le oferi o a doua viata?
Business

Reciclarea tonerelor si cartuselor: de ce si cum sa le oferi o a doua viata?

today13 Feb. 2025

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x