Cel mai mare salariu minim din lume
elvetiasalariu minimreferendumsindicatenivel de trai
Pe 18 mai, in Elvetia va avea loc un referendum privind introducerea unui salariu lunar minim de 4.000 de franci elvetieni (circa 3.291 de euro). Daca aceasta propunere va fi aprobata, elvetienii vor avea cel mai mare salariu minim din lume. Referendumul a fost lansat de catre sindicate, care estimeaza ca nivelurile salariilor ar trebui sa reflecte nivelurile preturilor, care figureaza priintre cele mai mari din lume.
Conform unui sondaj organizat de gfs.bern, 52% din alegatori ar vota contra, dar un alt sondaj realizat de Leger indica faptul ca un procent similar ar vota pentru.
In Elvetia, 90% din angajati castiga mai mult decat aceasta suma, iar angajatorii afirma ca instituirea unui salariu minim ar avea ca efect cresterea nivelului pentru toti salariatii din tara. Salariul median al angajatilor cel mai putin calificati era de 4.627 de franci in 2010. Dar chiar daca aceste sume par ridicate comparativ cu nivelul de trai din alte tari europene, ele raman destul de modeste daca luam in calcul faptul ca considere ca o gospodarie elvetiana compusa din doi adulti plateste 2.643 de franci impozite, asigurari de securitate sociala si asigurari de sanatate, si ca trebuie sa cheltuiasca 5.498 de franci pentru a-si acoperi nevoile elementare (alimente, locuinta, imbracaminte si transport).
Conform profesorului George Sheldon, de la Universitatea din Basel, masura ar fi contraproductiva, pentru ca somajul in randul lucratorilor necalificati a crescut deja. "Solutia la problema lor nu este sa-I facem mai costisitori", afirma eil. Federatia elvetiana a Sindicatelor estimeaza ca un salariu minim nu ar mai provoca somaj, deoarece ea ar atinge mai ales sectoarele serviciilor domestice, in care nu este posibila o subocupare.
Chiar daca este patria unor multinationale precum Nestle sau Novartis, Elvetia este o tara a IMM-urilor, iar acestea folosesc doua treimi din activele tarii. "Interventia statului in sistemul economic liberal contravine princiilor economiei de piata care ne-au reusit pana acum", a declarat Dermot Doherty, purtator de cuvant al grupului Novartis. La Nestle, toate salariile sunt peste 4.000 de franci elvetieni, dar Philippe Aeschlimann, purtator de cuvant al grupului, afirma ca introducerea unui salariu minim ar afecta lantul de aprovizionare si, ca atare, clientii. Guvernul elvetian se opune de asemenea acestei propuneri. "Un salariu minim nu ar stopa saracia", a declarat Johann Schneider-Ammann, ministrul elvetian al Economiei.
In opinia lui Boris Zürcher, seful Directiei Muncii din Secretariatul de Stat pentru Economie (SECO), crearea unui salariu minim va avea ca efect o crestere a preturilor si a somajului in randul categoriilor de angajati cu cele mai mici salarii, pentru ca salariatii care castiga intre 4.000 si 6.000 de franci vor dori la randul lor sa beneficieze de o crestere a salariului. El a subliniat de asemenea ca masura va fi cea mai daunatoare pentru micile intreprinderi: "Nu se pune problema de a sti daca Novartis sau UBS sunt capabile sa plateasca 4.000 de franci, ci daca o intreprindere mica situata intr-o vale izolata poate sa-si permita acest lucru", a spus el.