Liderii industriei sunt foarte nemultumiti de ceea ce se intampla pe piata muncii din sectorul lor. Angajatii ar avea pretentii prea mari in raport cu munca depusa.
"Angajatii s-au invatat sa munceasca putin si sa primeasca salarii mari. Salariul nu mai este contravaloarea muncii prestate, ci este contravaloarea nevoilor si asteptarilor angajatului. Vin generatiile noi care nu au fost bine pregatite.
Nu sunt competenti si pentru munca pe care o facea unul competent inainte acum trebuie sa angajezi doi. Dar salariile trebuie sa fie la nivelul unui angajat bine pregatit. Este trist ca nu realizeaza cat de incompetenti sunt.
Multi angajati vor spune ca nu sunt sclavi. Eu nu cunosc proprietari de sclavi pe litoral, dar este aceasta solicitare a angajatorului: angajatul sa munceasca competent si cu simt de raspundere", explica presedintele FPTR, Dragos Raducan.
Ultimele NOUTATI
Craciunul saraciei: cum sa te feresti de cheltuieli haotice in perioada sarbatorilor
Craciunul inainte de 1989: cum petreceau romanii pe vremea lui Ceausescu?
Desertul de Craciun gata in 30 de minute - reteta rapida care cucereste pe toata lumea
Cumparaturi de Sarbatori? Afla cele mai periculoase capcane care te fac sa cheltuiesti mai mult decat trebuie!
Trucul genial care te ajuta sa gatesti drobul pentru masa de Craciun intr-o ora!
Partenerii nostri
Adaosuri variabile la salariu. Se vor inregistra in Revisal?
INS: Pensia medie lunara a crescut cu 6,4% in trimestrul III, ajugand la 2.582 lei
Angajarea persoanelor cu handicap. MASURI incepand cu luna ianuarie 2025
Casare partiala mijloc fix: Studiu de caz privind tratamentul contabil si fiscal
Declaratia unica: Din 2025, avem un Formular inteligent pentru Declaratia 212
Nivelul normelor anuale de venit corespunzatoare unei camere de inchiriat pentru anul 2025
Te-ar putea interesa si
Desertul de Craciun gata in 30 de minute - reteta rapida care cucereste pe toata lumea
Cumparaturi de Sarbatori? Afla cele mai periculoase capcane care te fac sa cheltuiesti mai mult decat trebuie!