In plina pandemie, romanii isi dau demisia fara macar sa aiba vreo alta promisiune de job

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In plina pandemie, romanii isi dau demisia fara macar sa aiba vreo alta promisiune de job
In plina pandemie, romanii isi dau demisia fara macar sa aiba vreo alta promisiune de job
de Vlad Strunescu la 18 Ian. 2022
Urmareste-ne pe Google News
marea demisionealademisii 2022intentie angajare 2022

A pleca de la un loc de munca avand o intelegere cu un alt angajator este un lucru logic. Insa, nu foarte multi angajati se bazeaza pe logica, ci pe impuls. Daca nu le mai convin conditiile de la actualul job, pleaca fara a avea perspectiva apropiata a altei angajari.


The Great Resignation - Marea Demisioneala, moda din SUA si Europa de vest, este adoptata pe plan local, conform unui sondaj realizat de eJobs.

Citeste si: Val de CONCEDIERI printre angajatii romani: sindicatele se opun categoric

 
Sondajul a fost derulat intre 15 decembrie 2021 - 5 ianuarie 2022, pe un esantion de 2.677 de respondenti.
 
Conform cercetarii, 8 din 10 romani au ca principala prioritate schimbarea locului de munca in acest an, iar 21% si-ar da demisia de la jobul actual fara sa aiba un plan de rezerva. 
 
Din fericire, 79% ar ramane la actulul loc de munca pana cand ar gasi o noua oportunitate.
 
Circa 82% dintre cei pentru care principala prioritate a noului an este schimbarea locului de munca au inceput deja sa-si caute un alt job si 43% dintre ei cred ca au nevoie de cel mult 3 luni pentru a obtine locul de munca dorit.
 
Anul 2021 a adus schimbari de job pentru 36% dintre respondenti, iar procentul poate creste semnificativ, in 2022. 
 

Angajatii nu mai accepta jumatati de masura

"Toate demisiile amanate din cauza incertitudinii si a fricii vor ajunge acum pe masa HR-ului, daca angajatorii nu reusesc sa le preintampine. 
 
Nu mai vorbim despre temerile si ezitarile de la inceputul pandemiei, ci de candidati cat se poate de hotarati, de siguri pe ei, care nu mai accepta jumatati de masura. Vedem ca nu ar ezita sa paraseasca un angajator care ii nemultumeste, chiar inainte sa-si gaseasca alt job, tocmai pentru ca au increderea ca vor gasi repede ceva mai bun", a explicat Raluca Dumitra, Head of Marketing la eJobs Romania.
 
Prioritatile pentru 2022 sunt ambitioase: 71% dintre respondenti vizeaza o schimbare profesionala, fie ca este vorba despre un job nou in Romania (30,8%) sau in strainatate (4,1%), fie de un salariu mai bun (30,9%) sau chiar de schimbari de cariera mai curajoase, cum ar fi reconversia profesionala (5,2%).
 
Cei mai atractivi angajatori pentru romani raman companiile multinationale, care sunt prima alegere pentru mai bine de o treime dintre respondenti. 
 
Numai 11% ar alege o companie romaneasca, iar 25% ar opta pentru firme de dimensiuni mai mici sau chiar start-up-uri. 
 
Flexibilitatea ramane unul dintre principalele criterii care conteaza in alegerea unui nou angajator. 18% dintre respondenti ar opta pentru o companie care ofera posibilitatea de a lucra 100% remote, fara sa ia in calcul alte criterii.
 
Potrivit lui Dumitrea, cele mai stringente nevoi ale angajatilor sunt nevoia de a avea mai putina presiune la locul de munca, o transparenta mai ridicata, mai multa flexibilitate si cresterea frecventei cu care primesc feedback. 
 
Iar acestea sunt si punctele nevralgice din relatia angajator-angajat si primele care ar trebui luate in calcul pentru stavilirea anticipatului val de demisii.

Citeste si: 3 mari GRESELI pe care le fac managerii care CONCEDIAZA angajati ce lucreaza de acasa
Jurnalist Manager.ro

Ultimele NOUTATI

Piata imobiliara fierbe. Locuintele se vand ca painea calda chiar si la Cluj, unde preturile bat capitala
Imobiliare

Piata imobiliara fierbe. Locuintele se vand ca painea calda chiar si la Cluj, unde preturile bat capitala

today18 Apr. 2025
Firmele se sufoca! Creste numarul societatilor comerciale care de-abia se descurca cu facturile si platile
Companii

Firmele se sufoca! Creste numarul societatilor comerciale care de-abia se descurca cu facturile si platile

today18 Apr. 2025
UniCredit si Alpha Bank isi unesc retelele de ATM: aceleasi comisioane pentru toti clientii
Financiar-Bancar

UniCredit si Alpha Bank isi unesc retelele de ATM: aceleasi comisioane pentru toti clientii

today18 Apr. 2025
Cea mai rapida reteta de cozonaci! Ingredientele pentru 2 cozonaci mari si modul de pregatire pas cu pas
Mananca sanatos

Cea mai rapida reteta de cozonaci! Ingredientele pentru 2 cozonaci mari si modul de pregatire pas cu pas

today18 Apr. 2025
Masa de Paste, pe buget! Romanii sunt cu ochii dupa reduceri si au inceput sa aplice strategii de economisire. Tin de bani, ca sunt vremuri grele!
Ultima ora

Masa de Paste, pe buget! Romanii sunt cu ochii dupa reduceri si au inceput sa aplice strategii de economisire. Tin de bani, ca sunt vremuri grele!

today18 Apr. 2025
Top idei de afaceri care pot fi deschise in Romania cu 100.000 de euro
Banii tai - sectiune de educatie financiara

Top idei de afaceri care pot fi deschise in Romania cu 100.000 de euro

today18 Apr. 2025
Ce nu iti spune nimeni despre bani la 20 de ani: alegeri financiare care pot schimba tot
Ultimele stiri economice

Ce nu iti spune nimeni despre bani la 20 de ani: alegeri financiare care pot schimba tot

today17 Apr. 2025
ESET: Ransomware-ul continua sa fie un element cheie in peisajul amenintarilor cibernetice in 2025
Tehnologie

ESET: Ransomware-ul continua sa fie un element cheie in peisajul amenintarilor cibernetice in 2025

today16 Apr. 2025
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.
Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x