Locurile de munca la stat sunt mereu la mare cautare, starnind interesul multor candidati aflati in cautarea unei noi provocari profesionale. In ciuda parerilor care sustin ca este extrem de greu sa iti gasesti un loc de munca in sistemul bugetar, angajatorii din sectorul public au scos in piata aproape 20.000 de joburi de la inceputul anului si pana astazi. In luna august au fost publicate cele mai multe joburi, si anume peste 5.000. Un mare avantaj al locurilor de munca la stat este acela reprezentat de contractele permanente de lucru, doar 10% dintre contractele incheiate fiind temporare.
Cele mai multe locuri de munca disponibile la momentul actual sunt in sistemul de sanatate, existand peste 7.500 de pozitii deschise in spitale, clinici, sanatorii sau directii de sanatate. De asemenea, institutiile din sistemul de invatamant au publicat aproximativ 5.300 de locuri de munca de la inceputul anului si pana acum. De asemenea, in topul angajatorilor din acest sector mai este si Guvernul, care a scos la concurs 5.000 de locuri de munca in 2024.
„Primele sapte luni ale anului au sub nivelul anului trecut, in termeni de volum de angajari. August a venit insa cu o schimbare de directie, in conditiile in care numai in acea luna s-a postat un sfert din numarul total de joburi aferente lunilor anterioare. Pare ca si septembrie va urma aceeasi tendinta – deja vedem peste 200 de pozitii deschise in doar 2 zile. Daca lucrurile vor continua la fel, cel mai probabil, 2024 se va incheia peste nivelul lui 2023. Nu este neaparat o surpriza pentru ca anul acesta avem patru randuri de alegeri electorale, ceea ce este o premiera care va influenta cu siguranta si evolutia numarului de angajati din aparatul de stat”, spune Bogdan Badea, CEO eJobs.ro, cea mai mare platforma de recrutare online din Romania.
Cele mai multe locuri de munca in sistemul bugetar sunt disponibile in Bucuresti, existand la aceasta ora aproximativ 3.500 de joburi deschise. Mai departe, 1.200 de locuri de munca la stat sunt disponibile la momentul actual in Cluj-Napoca, respectiv 900 in judetele Timis si Iasi.
„Mai mult de jumatate dintre joburile disponibile s-au adresat candidatilor din segmentul white collar, adica acei candidati care au studii superioare. Aproape 9.000 de joburi au fost pentru candidatii blue collar (fara studii superioare) si grey collar. Acestea din urma se refera la ocupatii care combina atat aspecte ale muncii de birou (specifice segmentului white collar), cat si ale muncii fizice (specifice segmentului blue collar)”, mai spune Bogdan Badea.
Citeste si: Locurile de munca de acasa, pe cale de disparitie: putine firme le mai ofera angajatilor luxul de a munci remote
Sursa foto: pexels.com
Ultimele NOUTATI
Cand liniile de credit devin un pas spre investitii majore: studiu comparativ intre doua modele de crestere
Ghidul angajatorului. Aplicarea de sanctiuni disciplinare este un drept al dvs., nu o obligatie!
5 motive pentru care un credit bancar poate fi cea mai proasta decizie in 2025
Partenerii nostri
Bilete de valoare in 2025. Conditiile de acordare si legile aferente
Cerinte discriminatorii pentru ocuparea unui post. Ce NU puteti include in anuntul de angajare?
Prelungirea detasarii transnationale in 2025. DOCUMENTE necesare
Imprumuturi intre societati si falimentul beneficiarului: Cum se recupereaza creanta
Dividende repartizate in 2025: Mod de calcul CASS si cum se completeaza Declaratia Unica
Inchiderea de luna si de exercitiu financiar: Reguli de baza si proceduri obligatorii
Prag pentru consumul de droguri la volan? Decizia ICCJ
Drepturile pasagerilor la zborurile internationale: ce trebuie sa stie calatorii din Romania?