Actualizat in urma cu 6 minute

Criza fortei de munca ii obliga pe angajatori sa mareasca salariile

de Magda Florea la 09 Aug. 2018

Urmareste-ne pe Google News

criza fortei de muncapersonal calificatlocuri de muncamanagerangajaricompanii

Companiile din Romania sunt dispuse sa majoreze pachetele salariale chiar si cu 15%, pe fondul crizei de personal de la noi din tara. Din moment ce nu mai gasesc oameni pe care sa ii angajeze, patronii se vad nevoiti sa ofere diverse beneficii materiale, pentru a face rost de forta de munca.

Piata fortei de munca din Romania se confrunta cu un fenomen ingrijorator, al lipsei de personal. Acesta este resimtit in aproape toate domeniile de activitate.

Companiile nu mai gasesc angajati calificati pe care sa-i angajeze, si se vad pusi in fata unei situatii de compromis. Pentru a gasi personal sau pentru a-l pastra pe cel pe care il au deja, trebuie sa acorde beneficii suplimentare.

Multe companii ofera abonamente la sala de fitness, la SPA, bonusuri salariale sau diverse cadouri. De exemplu, majoritatea companiilor ar fi dispuse sa plateasca cu 15% mai mult la salariu, pentru a gasi personal pe care sa-l angajeze.

De asemenea, pe fondul crizei fortei de munca, 71% din companiile din Romania sunt dispuse sa faca angajari pentru posturi permanente, insa insa problema este ca 94% dintre companii reclama lipsa de calificare a candidatilor. Din acest motiv, multe firme organizeaza cursuri de calificare sau le achita candidatilor astfel de cursuri in cadrul altor institutii.

Studiul Randstad HR Trends a analizat problemele de pe piata fortei de munca din Romania, si a tras cateva concluzii.

Astfel, s-a constatat faptul ca in 2018, managerii de companii sunt dispusi sa plateasca mai mult pentru a pastra sau a atrage talente pentru departamentele de vanzari (18%), HR/formare/dezvoltare (16%), IT/tehnologie (15,4%), productie (13,5%) si marketing/comunicare (10,3%).

Conform raportului, 34% dintre companii sunt dispuse sa angajeze persoane sub 25 de ani, in timp ce doar 28% dintre recrutori cauta studenti.

In ceea ce priveste fluctuatia fortei de munca, angajatorii mai spun ca cele mai importante motive pentru schimbarea locului de munca sunt ofertele mai bune, in proportie de 62,3%. In 34% din cazuri plecare dintr-o firma are ca scop avansarea in cariera.

Studiul a fost realizat in perioada martie-mai 2018, pe un esantion de 244 de persoane care ocupa functii de conducere in companii din Romania.

Citeste si: Guvernatorul BNR demoleaza estimarile PSD cu privire la cresterea economica si avertizeaza Guvernul ca trebuie sa ia masuri urgente

Sursa foto: pexeles.com

de Magda Florea

Senior Editor Manager.ro

Teste distractive de Limba romana si Exercitii de Matematica clasa I

Vezi AICI detalii

Matematica distractiva pentru clasele a III-a si a IV-a

Vezi AICI detalii

Culegere pentru invatarea limbii engleze - Fise de lucru practice Clasele 0-IV

Vezi AICI detalii

Ultimele NOUTATI

Banii tai - sectiune de educatie financiara

Craciunul saraciei: cum sa te feresti de cheltuieli haotice in perioada sarbatorilor

today21 Dec. 2024personI.S.

Cultura generala

Craciunul inainte de 1989: cum petreceau romanii pe vremea lui Ceausescu?

today21 Dec. 2024personI.S.

Reteta zilei

Desertul de Craciun gata in 30 de minute - reteta rapida care cucereste pe toata lumea

today21 Dec. 2024personI.S.

Banii tai - sectiune de educatie financiara

Cumparaturi de Sarbatori? Afla cele mai periculoase capcane care te fac sa cheltuiesti mai mult decat trebuie!

today21 Dec. 2024personI.S.

Reteta zilei

Trucul genial care te ajuta sa gatesti drobul pentru masa de Craciun intr-o ora!

today21 Dec. 2024personI.S.

Economie

Salariul mediu real in Romania a sarit de pragul de 1.000 de euro

today21 Dec. 2024personAdrian Somai

Analize

Ne-ar placea ca Romania sa fie reprezentata de Calin Georgescu pe plan international?

today20 Dec. 2024personMihai Balescu

Life Style

Ghidul suprem de cadouri cum sa gasesti darul perfect pentru oricine

today20 Dec. 2024personI.S.

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?

E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE