Timp de zeci de ani, oricine isi dorea sa ajunga sa lucreze pentru gigantii din sectorul Big Tech de pe Silicon Valley, companii precum Google, Apple, Facebook, Twitter sau Intel fiind visul oricarui pasionat de tehnologie. Bula tech pare ca a explodat insa in acest an, 2022 dovedindu-se a fi un an extrem de greu din punct de vedere financiar nu numai pentru oamenii de rand, ci si pentru unele dintre cele mai mari companii din lume.
Nori negri se arata in aceasta perioada in sectorul Big Tech, stirile legate de concedieri si de inghetarea angajarilor inmultindu-se pe zi ce trece in ultimele luni. Vestile sunt extrem de proaste pentru angajatii acestor companii, dar nu numai, specialistii avertizand ca intreaga economie va avea de suferit.
Amazon a anuntat recent ca suspenda angajarile corporative, aceasta decizie urmand a fi aplicata timp de cel putin cateva luni. Totodata, oficialii din conducerea Amazon si-au anuntat angajatii ca veniturile din ultima parte a anului vor fi mai mici decat au estimat analistii. Lucrurile stau cu atat mai rau pentru Amazon cu cat actiunile companiei s-au depreciat cu aproximativ 47% in acest an.
De asemenea, Apple a anuntat inghetarea angajarilor, masura fiind necesara tinand cont de mediul economic actual. La fel ca si in cazul Amazon, si actiunile Apple au scazut in acest an cu aproximativ 25%. Mai departe, Twitter si-a anuntat deja peste 7.000 de angajati ca au ramas fara loc de munca. Noul proprietar, Elon Musk a mai transmis ca Twitter raporteaza o scadere masiva a veniturilor. Nici Meta nu o duce mai bine, Mark Zuckerberg anuntand recent ca renunta la peste 11.000 de angajati.
Marile companii din industrie se vor confrunta cu probleme serioase de imagine in urma acestor concedieri masive, avertizeaza specialistii din industrie. Un exemplu concret in acest sens este reprezentat de Snap, companie care si-a concediat aproximativ o mie de angajati in luna august.
Inainte de anuntul concedierilor, intre 75% si 85% dintre angajatii companiei spuneau ca si-ar recomanda angajatorul unui prieten care isi cauta un loc de munca. Lucrurile s-au schimbat simtitor in urma concedierilor, numarul celor care si-ar mai recomanda angajatorul scazand la 30% dintre angajatii firmei.
Citeste si: Cine si-a dat demisia REGRETA PROFUND gestul facut: au crezut ca-si gasesc alt job mai bun si au ramas someri
Sursa foto: pixabay.com
Ultimele NOUTATI
Cosul de cumparaturi de Paste a golit buzunarele romanilor! Preturile sunt mai mari cu 40 la suta fata de 2024
Cum a ajuns euro sa ia fata dolarului american si sa devina preferatul investitorilor. Neincrederea din SUA ridica moneda europeana
Romanii au scos banii de la ciorap si au imprumutat statul cu o suma record. Niciodata in zeci de ani nu s-a mai investit atat de mult in titluri de stat!
Piata imobiliara fierbe. Locuintele se vand ca painea calda chiar si la Cluj, unde preturile bat capitala
Firmele se sufoca! Creste numarul societatilor comerciale care de-abia se descurca cu facturile si platile
Partenerii nostri
Cum sa creezi un mediu de lucru eficient si placut pentru angajati
Conditiile primirii de interni. Cine poate avea calitatea de intern?
[Q&A] Accesul in REGES-online pentru angajatori si salariati. Raspunsuri de la specialisti
D101 Grup fiscal: Termen de depunere si aspecte importante
Ce cuprind notele explicative la situatiile financiare anuale
Observator la Alegerile Prezidentiale 2025: acreditare, drepturi si obligatii
Alegeri Prezidentiale 2025: Calendar, Candidati, Sondaje si Model sesizare in ziua votului
Tot ce trebuie sa stii despre pensia de handicap si insotitor: acte si grade de handicap
Te-ar putea interesa si
Cum a ajuns euro sa ia fata dolarului american si sa devina preferatul investitorilor. Neincrederea din SUA ridica moneda europeana
Romanii au scos banii de la ciorap si au imprumutat statul cu o suma record. Niciodata in zeci de ani nu s-a mai investit atat de mult in titluri de stat!
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML