Actualizat in urma cu 5 minute

Salariatii ar putea plati contributii sociale pentru o parte dintre tichetele cadou

de Magda Florea la 06 Aug. 2019

Urmareste-ne pe Google News

tichete cadoubonuri de masaimpozitetaxeaccizecontributii sociale

Angajatii vor plati contributii sociale pentru o parte din tichetele cadou primite din partea angajatorilor, exceptie facand biletele de valoare primite cu ocazia unor sarbatori, potrivit proiectului de Ordonanta pentru reglementarea unor masuri fiscal-bugetare, publicat de Ministerul Finantelor.

Angajatii are primesc bilete cadou de la angajatori vor fi obligati sa achite contributii sociale pentru acestea. Exista si cateva tipuri de bilete cadou ce vor fi excluse de la noua baza de calcul. In aceasta categorie vor intra, spre exemplu, tichelete cadou oferite in zilele de mari sarbatori religioase sau de 8 martie.

"Se propune includerea in baza de calcul al contributiilor sociale obligatorii (CAS, CASS si CAM), a biletelor de valoare sub forma tichetelor cadou acordate potrivit legii, in cazul persoanelor fizice care realizeaza venituri din salarii sau asimilate salariilor, pentru alte situatii decat decat cele cu ocazia Pastelui, zilei de 1 iunie, Craciunului si a sarbatorilor similare ale altor culte religioase, precum si cele oferite salariatelor cu ocazia zilei de 8 martie.

Se mentine regimul de exceptare de la plata contributiilor sociale numai pentru tichetele cadou acordate de angajator/platitor cu ocazia Pastelui, zilei de 1 iunie, Craciunului si a sarbatorilor similare ale altor culte religioase, precum si cele oferite salariatelor cu ocazia zilei de 8 martie, in limita plafonului de 150 lei/eveniment/persoana", se precizeaza in nota de fundamentare care insoteste proiectul de act normativ.

Citeste si: Rectificarea bugetara mizeaza pe un plus de 2,251 miliarde de lei la venituri si cheltuieli mai mari cu numai 285,7 milioane de lei

Contributia de asigurari sociale este de 25% platite de angajat, plus 4% pentru conditii deosebite de munca si 8% pentru conditii speciale si alte conditii de munca, platite de angajator. Contributia de asigurari sociale de sanatate este de 10% platita pentru salariat.

In paralel cu introducerea acestei noi contributii, Guvernul pregateste si impozitarea progresiva a pensiilor speciale, taxa pe sucuri si accize mai mari la tigari.

de Magda Florea

Senior Editor Manager.ro

Teste rezolvate de matematica pentru clasele V-VIII

Vezi AICI detalii

Matematica - Teste rezolvate pentru clasa a V-a

Vezi AICI detalii

Teste distractive pentru clasa pregatitoare

Vezi AICI detalii

Ultimele NOUTATI

Business

Importanta consultantei fiscale in procesul de due diligence

today13 Feb. 2025personRedactia Manager

Comunicate

Finantare de pana la 15.000 de euro pentru initiative comunitare din 42 de zone ale Capitalei prin Platforma de mediu pentru Bucuresti

today13 Feb. 2025personRedactia Manager

Banii tai - sectiune de educatie financiara

3 greseli financiare pe care parintii le fac si distrug independenta financiara a copiilor peste ani

today13 Feb. 2025personI.S.

Companii

Salariu majorat 2025. Cand stii ca e momentul sa maresti salariul unui angajat? 9 conditii esentiale

today13 Feb. 2025personI.S.

Business

Terenuri sportive in ansambluri rezidentiale

today13 Feb. 2025personRedactia Manager

Business

Reciclarea tonerelor si cartuselor: de ce si cum sa le oferi o a doua viata?

today13 Feb. 2025personRedactia Manager

Banii tai - sectiune de educatie financiara

In ce isi mai investesc americanii banii?

today12 Feb. 2025personMihai Balescu

Business

Impactul neurostiintei asupra culturii organizationale

today12 Feb. 2025personRedactia Manager

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?

E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE