Cum vor beneficia persoanele fizice autorizate de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate in 2018

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cum vor beneficia persoanele fizice autorizate de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate in 2018
Cum vor beneficia persoanele fizice autorizate de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate in 2018
de Adrian Preda la 12 Feb. 2018
Urmareste-ne pe Google News
concedii 2018indemnizatii 2018asigurari sociale 2018

"Revolutia fiscala" de la inceput de an afecteaza persoanele fizice autorizate si alte persoane care obtin venituri din activitati independente, precum titularii intreprinderilor individuale, persoanele care exercita profesii liberale s.a., si in ceea ce priveste asigurarea pentru concedii si indemnizatii.

Pana la data de 31 decembrie 2017 aceste persoane se puteau asigura facultativ in sistemul de asigurari sociale de sanatate pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate pe baza de declaratie de asigurare pentru concedii si indemnizatii. 
 
Incepand cu 01 ianuarie 2018 cadrul legal referitor la acordarea posibilitatii asigurarii facultative in sistemul de asigurari sociale de sanatate a persoanelor fizice, altele decat cele care realizeaza venituri din salarii sau asimilate salariilor sau indemnizatie de somaj, pentru a beneficia de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate a fost introdus prin O.U.G. nr. 99/2017 pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate.
 
Potrivit acesteia,  incepand cu data de 01 ianuarie 2018, pentru a beneficia de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate persoanele fizice autorizate se pot asigura facultativ pe baza de contract de asigurare pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate. 
 
Contractul se inregistreaza la casa de asigurari de sanatate si produce efecte de la data inregistrarii. Contractul de asigurare se incheie intre persoana interesata sau, dupa caz, de persoana imputernicita de catre aceasta in acest sens si casa de asigurari de sanatate. Ori de cate ori intervin modificari asupra elementelor care au stat la baza incheierii contractului de asigurare pentru concedii si indemnizatii este obligatorie incheierea unui act aditional la contract, in termen de maximum 30 de zile de la aparitia modificarii respective. Actul aditional la contract produce efecte pentru viitor incepand cu data conditionat de plata unei contributii pentru asigurarea pentru concedii si indemnizatii in cota de 1%,inregistrarii acestuia si are acelasi regim juridic ca si contractul de asigurare pentru concedii si indemnizatii. 
 
Pentru aceste persoane, dreptul la concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate este  aplicata asupra venitului lunar ales inscris in contractul de asigurare, care se face venit la bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate.
 
Venitul lunar pentru care se opteaza la plata contributiei este un venit ales de persoana fizica, care nu poate fi mai mic decat valoarea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata, stabilit potrivit legii, si nici mai mare decat valoarea a de 12 ori a acestuia.
Salariul de baza minim brut pe tara este de 1.900 lei. 
 
Astfel, venitul lunar ales inscris in contractul de asigurare va fi cuprins intre 1.900 lei si 22.800 lei. Plata contributiei lunar se efectueaza lunar, prin aplicarea cotei asupra venitului lunar ales inscris in contract.
 
In cazul persoanelor fizice care la data de 31 decembrie 2017 erau asigurate pentru concedii si indemnizatii pe baza de declaratie de asigurare, incepand cu data de 01 ianuarie 2018 asigurarea in baza declaratiei nu mai este valabila. Prin urmare, persoana fizica poate ramane asigurata pentru concedii si indemnizatii doar daca incheie un contract de asigurare cu casa de sanatate.
 
Redactor Manager.ro

Ultimele NOUTATI

Avertismentul unui mare bancher roman: Oamenii nu mai au bani, firmele nu mai au bani! Semne de criza
Economie

Avertismentul unui mare bancher roman: Oamenii nu mai au bani, firmele nu mai au bani! Semne de criza

today13 Mar. 2025
Romania cheltuie mai mult decat incaseaza. Suntem ingropati intr-un deficit bugetar greu de acoperit!
Economie

Romania cheltuie mai mult decat incaseaza. Suntem ingropati intr-un deficit bugetar greu de acoperit!

today13 Mar. 2025
Inflatia a inceput din nou sa creasca! Rata anuala a inflatiei a trecut iar de pragul de 5%!
Economie

Inflatia a inceput din nou sa creasca! Rata anuala a inflatiei a trecut iar de pragul de 5%!

today13 Mar. 2025
Caldura si Confort Sustenabil: Cum Centrala pe Lemne si Centrala pe Peleti Iti Transforma Casa Intr-un Camin Ecologic
Casa si gradina

Caldura si Confort Sustenabil: Cum Centrala pe Lemne si Centrala pe Peleti Iti Transforma Casa Intr-un Camin Ecologic

today13 Mar. 2025
Gazprom isi reduce masiv personalul
Companii

Gazprom isi reduce masiv personalul

today13 Mar. 2025
Diversificarea culturilor agricole: Idei moderne pentru fermieri de succes
Casa si gradina

Diversificarea culturilor agricole: Idei moderne pentru fermieri de succes

today13 Mar. 2025
Realitatea dura a salariilor. De ce femeile continua sa castige mai putin decat barbatii, desi muncesc la fel?
Companii

Realitatea dura a salariilor. De ce femeile continua sa castige mai putin decat barbatii, desi muncesc la fel?

today12 Mar. 2025
Soc pe piata muncii! Mii de romani concediati brusc – Ce trebuie sa faci ca sa nu ramai fara job?
Companii

Soc pe piata muncii! Mii de romani concediati brusc – Ce trebuie sa faci ca sa nu ramai fara job?

today12 Mar. 2025

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit. Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare, Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT Raportul Special de mai jos?
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cuRegulamentul UE 679/2016

Partenerii nostri

Te-ar putea interesa si

Inflatia a inceput din nou sa creasca! Rata anuala a inflatiei a trecut iar de pragul de 5%!
Economie

Inflatia a inceput din nou sa creasca! Rata anuala a inflatiei a trecut iar de pragul de 5%!

today13 Mar. 2025
Caldura si Confort Sustenabil: Cum Centrala pe Lemne si Centrala pe Peleti Iti Transforma Casa Intr-un Camin Ecologic
Casa si gradina

Caldura si Confort Sustenabil: Cum Centrala pe Lemne si Centrala pe Peleti Iti Transforma Casa Intr-un Camin Ecologic

today13 Mar. 2025
Gazprom isi reduce masiv personalul
Companii

Gazprom isi reduce masiv personalul

today13 Mar. 2025
Diversificarea culturilor agricole: Idei moderne pentru fermieri de succes
Casa si gradina

Diversificarea culturilor agricole: Idei moderne pentru fermieri de succes

today13 Mar. 2025

Aboneaza-te la
Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.

Vrei sa fii la curent cu cele mai noi articole
despre Antreprenoriat, Economie, Imobiliare,
Auto, IT&C si sa primesti GRATUIT
Raportul Special
"E-FACTURA. E-TRANSPORT: SANCTIUNI. AMENZI. SOLUTII PRACTICE"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform cu Regulamentului UE 679/2016
x